關(guān)于制訂2016年博士后招收計(jì)劃的通知
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各科室:
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按照學(xué)校通知,,為進(jìn)一步推動(dòng)吸引國內(nèi)外優(yōu)秀博士來院從事高水平的博士后科研工作,,擴(kuò)大博士后在站規(guī)模,現(xiàn)擬制訂2016年博士后招收計(jì)劃的工作,,具體有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一,、2016年計(jì)劃內(nèi)指標(biāo)由學(xué)校統(tǒng)籌協(xié)調(diào),,不具體下達(dá)指標(biāo)數(shù)。與工作站,、創(chuàng)新實(shí)踐基地聯(lián)合招收博士后不受指標(biāo)限制,。
二、各科室要堅(jiān)持“培養(yǎng)中使用,、使用中培養(yǎng)”的原則,,應(yīng)將培養(yǎng)創(chuàng)新人才和完成本學(xué)科已有重大科研項(xiàng)目相結(jié)合,根據(jù)學(xué)科的戰(zhàn)略目標(biāo),、學(xué)科布局及隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際需要申報(bào)招收計(jì)劃,。
三、招收博士后的導(dǎo)師原則上為在職在崗,、具有較高學(xué)術(shù)水平和充足的研究經(jīng)費(fèi)的副高級(jí)及以上醫(yī)教研職稱人員,,可為在站博士后提供一定數(shù)量的科研經(jīng)費(fèi)和相關(guān)研究條件(包括實(shí)驗(yàn)用房、助手配備等),,并足以支付所招錄博士后第二年績效工資(0-8萬/年),。
合作導(dǎo)師指導(dǎo)的博士后連續(xù)兩年2人次以上考核不合格者,取消次年博士后招收資格,。
四,、本次為制訂2016年計(jì)劃,2015年曾報(bào)過名的導(dǎo)師需重新報(bào)名,。
五,、招收計(jì)劃制定流程:各科室在醫(yī)院網(wǎng)站信息公告欄相關(guān)通知下載附件(1.《中山大學(xué)人事處關(guān)于制訂2016年博士后招收計(jì)劃的通知》;2.《中山大學(xué)導(dǎo)師招收博士后計(jì)劃申請(qǐng)表》)→上報(bào)博士后招收計(jì)劃→醫(yī)院匯總博士后招收計(jì)劃并上報(bào)學(xué)校博管辦→學(xué)校博管辦初步審核→對(duì)外公布,。
六,、請(qǐng)各科室認(rèn)真填報(bào)《中山大學(xué)導(dǎo)師招收博士后計(jì)劃申請(qǐng)表》(只需電子版),于12月29日前交人事處晉升辦公室(手術(shù)科大樓22樓會(huì)議室3,,聯(lián)系電話:87332200-6001)或發(fā)送到聯(lián)系郵箱([email protected]),。
附件: 中山大學(xué)導(dǎo)師招聘博士后計(jì)劃申請(qǐng)表(2016年)
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?????????????????????????????????????????????????2015年12月24日
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